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A Patagônia como sala de aula
Educadores en la montaña.
Desde la Patagonia, diseñamos experiencias en la naturaleza que
dejan huella en personas y organizaciones.
Esto es lo que somos y hacemos.
QUIÉNES SOMOS
Una escuela que eligió la montaña como aula.
Somos un equipo de educadores, guías y profesionales de la montaña con base en San Carlos de Bariloche, en la Patagonia argentina.
Sabemos que un nuevo desafío te ayuda a crecer y que un viaje a la naturaleza puede tocarte el alma. Por eso no organizamos paseos: diseñamos experiencias memorables que dejan huella en personas y organizaciones.
Trabajamos con escuelas de negocios, colegios, empresas y personas. En todos los casos, el mismo principio: el aprendizaje no se explica. Se atraviesa.
2019
Año en que salimos al terreno
por primera vez
+25
Expediciones educativas
diseñadas y operadas
+400
Participantes acompañados
en la Patagonia
+12
Países de origen de las personas que recibimos
La naturaleza fue nuestra
primera aula. Todavía tiene
mucho para enseñarnos.
NUESTRA HISTORIA
Empezamos con una pregunta
incómoda.
¿Por qué las cosas que más nos formaron casi nunca pasaron dentro de un aula?
Patagonia on Foot nació en 2018 en Bariloche para responderla en el terreno: llevando
a personas y organizaciones a lugares donde el aprendizaje no se puede fingir.
2018
El origen
Un grupo de educadores y guías con años de montaña decide dejar de operar viajes y empezar a diseñar programas: objetivos de aprendizaje explícitos, facilitación y procesamiento de la experiencia. La montaña deja de ser el destino y pasa a ser el método.
Los años siguientes
Las organizaciones nos encuentran
Escuelas de negocios y equipos de empresas empiezan a pedir lo mismo con distintas palabras: que sus personas atraviesen algo real. Construimos una metología propia de gestión de riesgo, convivencia y trabajo en equipo que hoy sostiene cada programa.
Hoy
Un equipo estable, grupos chicos
Operamos con un núcleo permanente que diseña y planifica, y un plantel de profesionales de montaña que se suma según el programa. Seguimos eligiendo grupos reducidos: es la única forma de sostener el nivel de cuidado y de aprendizaje que prometemos.
NUESTRO NORTE
Tres pilares innegociables.
01
SEGURIDAD
El análisis y la gestión de riesgos son la base de cada una de nuestras decisiones. Cada expedición cuenta con una planificación de seguridad única. Tu bienestar es la prioridad, siempre.
02
ÈTICA
La ética profesional y el respeto profundo por la naturaleza y las comunidades que visitamos definen nuestra identidad.
Cómo hacemos las cosas importa tanto como qué hacemos.
03
INNOVACIÓN
Complementamos la formación académica tradicional con el poder de la educación experiencial. La Patagonia es nuestro laboratorio para desarrollar habilidades humanas.
SEGURIDAD
Decir que la seguridad es lo
primero es fácil. Esto es lo que
hay detrás.
Cuando una institución nos confía a sus estudiantes o una empresa a su equipo, la pregunta no es si nos importa la seguridad. Es cómo la gestionamos. Estas son las respuestas concretas.
Guías profesionales certificados
Nuestras expediciones son conducidas por guías de montaña con certificación profesional (AAGM). No trabajamos con acompañantes improvisados: quien toma decisiones en el terreno está formado y habilitado para hacerlo.
Habilitación para operar en Parques Nacionales
Contamos con la habilitación correspondiente para operar en las áreas de la Administración de Parques Nacionales por las que nos movemos, con los itinerarios y permisos declarados en cada salida.
Comunicación satelital en terreno
Nuestras expediciones son conducidas por guías de montaña con certificación profesional (AAGM). No trabajamos con acompañantes improvisados: quien toma decisiones en el terreno está formado y habilitado para hacerlo.
Seguros
Todas nuestras operaciones están cubiertas por una póliza de responsabilidad civil vigente. Ponemos la documentación a disposición de cualquier institución que necesite revisarla antes de contratar.
CÓMO TRABAJAMOS
El método detrás de cada
expedición.
Nada de esto es casualidad. Cada experiencia se construye sobre estas tres prácticas que
sostienen tanto la seguridad como el aprendizaje.
Gestión de riesgo
Aceptamos el riesgo como parte del ambiente por el que nos movemos y del proceso de aprendizaje. Por eso no lo improvisamos: la gestión de riesgo es el primer condicionante de toda planificación y de cada decisión terreno.
Normas de convivencia
Las normas nos dan certidumbre en un entorno nuevo: cada participante sabe qué puede esperar de los demás y qué esperan de él. Previenen conflictos y establecen cómo actuar cuando algo no funciona.
Trabajo en equipo
Propiciamos el trabajo grupal en todas nuestras actividades, con la interculturalidad y la diversidad como valores centrales. La evaluación grupal y la reflexión crítica son parte del procesamiento de cada experiencia.
"La educación no es preparación para a vida: la
educación es la vida misma."
JOHN DEWEY
ÈTICA AMBIENTAL
Cuidamos el lugar que nos enseña.
Nuestras expediciones se desarrollan en lugares aislados, casi no modificados por el hombre. Eso implica una responsabilidad enorme: la protección de las áreas naturales que recorremos.
Nuestros educadores aplican y enseñan técnicas de bajo impacto y protección de ecosistemas. Todas nuestras actividades están basadas en los siete principios de Leave No Trace (No Deje Rastro).
Trabajar con grupos reducidos nos permite cuidar el entorno y garantizar la calidad de cada experiencia.
Grupos pequeños, grandes experiencias.
NUESTRO EQUIPO
Las personas detrás de cada
expedición.
Educadores, guías y profesionales de la montaña. Este equipo diseña, planifica y acompaña cada experiencia en el terreno.
Lechu Gonzalez
Director General
Agustina Buscaglia
Directora Académica
Pablo Alvarez
Logística y operaciones
Juan Cruz Ureta
Diseño de experiencias
“Increíble todo lo vivido. Nunca imaginé que se podía experimentar tanto en 8 días, imposible de describir con palabras.”
EZEQUIEL CAGGIANO • ARGENTINA
La montaña te espera.
Nosotros te acompañamos.
Contanos qué estás buscando y diseñamos el camino juntos.
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